Poliklinische zorg Emmeloord vanaf 15 juni op één locatie

Per 15 juni verhuizen bijna alle poliklinische activiteiten vanuit het Dokter Jansencentrum (Urkerweg 1) naar onze eigen locatie aan de Urkerweg 4. Hiermee brengen we vrijwel alle zorg in Emmeloord alvast samen op één centrale locatie.

Voor drie onderdelen geldt tijdelijk een andere situatie:

- Hartrevalidatie verhuist per 15 juni naar de locatie aan de Havenstraat.
-
MRI-onderzoeken worden vanaf 1 juli ingepland in Sneek, tot die tijd zijn deze onderzoeken op Urkerweg 1 (Dokter Jansencentrum). Deze situatie is tijdelijk tot de opening van de nieuwbouw in Emmeloord, waar ook een nieuwe MRI komt.
- Reumatologie blijft tot de verhuizing in 2027 in het Dokter Jansencentrum op Urkerweg 1.

De patiëntafspraken zijn aangepast en waar nodig omgezet naar de juiste locaties.

Van zoekende student naar zelfstandig zorgenverlener: Ties groeit uit tot verpleegkundige


Ties (19) uit Sneek zit in het laatste jaar van de opleiding mbo-verpleegkunde en loopt stage op de afdeling Orthopedie. Waar hij ooit begon als zoekende student, staat hij nu op het punt om zelfstandig als verpleegkundige aan de slag te gaan. Zijn stage draait om één ding: de laatste stap maken van leren naar écht doen.

Meedraaien als volwaardig verpleegkundige

Vanaf het begin van zijn stagedag pakt Ties het serieus aan. Hij start altijd met inlezen, kiest bewust zijn patiënten en bespreekt met zijn begeleider wat hij die dag wil leren. Daarna draait hij volledig mee in het team. “In principe doe ik alles wat een gediplomeerd verpleegkundige ook doet,” vertelt hij. “Alleen nog onder toezicht. Ik koppel goed terug wat ik doe en waarom.” Aan het einde van de dag volgt de reflectie: wat ging goed, en wat kan morgen beter?

De realiteit: druk, dynamisch en onvoorspelbaar

Dat het werk anders is dan verwacht, werd al snel duidelijk. “Ik dacht dat het rustig en gestructureerd zou zijn, maar het is juist druk en onvoorspelbaar.” Die dynamiek maakt het werk voor hem interessant. Geen dag is hetzelfde en je moet continu schakelen.

Toch is het niet altijd makkelijk. Vooral de combinatie van stage, onregelmatige diensten en daarnaast nog werken vraagt veel. “Soms maak ik lange dagen. Stage overdag en ’s avonds nog werken.” Ook mentaal vraagt het vak iets van je. Feedback krijgen, blijven leren en omgaan met situaties die indruk maken hoort er allemaal bij.

Van chaos naar controle

De groei die hij heeft doorgemaakt is duidelijk. “Mijn eerste stagedag was chaos. Ik dacht echt: hoe ga ik dit ooit kunnen?” Nu heeft hij overzicht, weet hij wat er moet gebeuren en durft hij verantwoordelijkheid te nemen. Dat verschil maakt hem trots.

De impact van kleine en grote momenten

Wat hem het meest bijblijft, zijn de momenten met patiënten. Soms zijn dat heftige situaties, soms juist mooie. “Een patiënt heeft ooit bloemen voor mij gekocht als bedankje. Dat vergeet je niet.” Maar ook het zien herstellen van iemand geeft voldoening. “Als iemand langere tijd op de afdeling ligt en je ziet diegene opknappen, dan voel je echt dat je van waarde bent.”

De werksfeer speelt daarin een grote rol. Ties loopt stage in een team dat hij als open en betrokken ervaart. “Collega’s helpen elkaar, ook buiten werk om. Dat maakt het prettig werken.” Tegelijk ziet hij dat werkdruk een aandachtspunt blijft. “Sommige dagen zijn echt heel druk, waardoor er minder tijd is voor de patiënt. Dat zou beter kunnen.”

Vooruitkijken: een toekomst in het ziekenhuis

Zijn toekomst in de zorg ziet hij positief. “Ja, ik zie mezelf dit werk over vijf jaar nog doen. Het ziekenhuis spreekt mij echt aan.” Aan toekomstige stagiaires heeft hij een duidelijke boodschap: “Als je van uitdaging houdt en jezelf wilt ontwikkelen, moet je dit doen.” Want hoe zwaar het soms ook is, de groei, de ervaringen en de impact die je maakt, zijn het meer dan waard.