Van apotheek naar directe zorg: een bewuste keuze
Herma Bakker – Agricola (53) woont in Workum, is getrouwd en heeft vier kinderen. Voordat ze startte als zij-instromer Verzorgende IG bij Antonius werkte ze als apothekersassistente in de klinische apotheek van ons ziekenhuis.
In die functie kwam ze regelmatig op de verpleegafdelingen voor opname- en ontslaggesprekken. Juist daar ontstond het besef dat Herma méér wilde dan het werken achter een scherm.
Het contact met patiënten raakte haar. Herma: “Het er écht zijn voor mensen, luisteren en ondersteunen, gaf mij meer voldoening dan ik had verwacht.” Tegelijkertijd begon het computerwerk te benauwen. De gedachte dat Herma dit werk tot aan haar pensioen zou blijven doen, voelde niet goed. Dat was het moment waarop Herma besloot het roer om te gooien en actief te onderzoeken welke stap beter bij haar zou passen.
Zij-instroom bij Antonius: leren in de praktijk
Met hulp van een loopbaancoach binnen Antonius werd duidelijk dat de opleiding Verzorgende IG goed aansloot bij Herma’s wensen en kwaliteiten. Het zij-instromerstraject sprak haar aan omdat werken en leren worden gecombineerd. Eerst theorie, daarna direct toepassen in de praktijk een aanpak die goed past bij iemand die al werkervaring heeft.
De keuze voor Antonius was vanzelfsprekend: ze kende de organisatie al en voelde zich er thuis. Voor de thuiszorg koos ze bewust na een meeloopdag bij een team in haar woonplaats. Die dag gaf een realistisch beeld van het werk en bevestigde haar gevoel. De zelfstandigheid, het onderweg zijn en het persoonlijke contact met cliënten gaven direct energie.
De overstap was niet zonder twijfels, ze liet een stabiele baan achter zich. Toch gaf het verlangen naar meer voldoening de doorslag. Samen met Antonius werd een passende oplossing gevonden, waardoor Herma met vertrouwen kon starten.
‘’Het echte contact met mensen, het luisteren en ondersteunen, gaf mij grotere voldoening dan ik had verwacht. De overstap naar de zorg was een keuze voor meer betekenis in mijn werk en heeft mijn beeld van de thuiszorg veranderd. Het is een vak dat veel breder is dan men vaak denkt.’’
Herma Bakker
Zij-instromer Verzorgende IG
Begeleiding en groei tijdens het traject
Herma begon het zij-instromerstraject in het thuiszorgteam Koudum. Daar leerde ze stap voor stap de basis van het vak, begeleid door twee vaste werkbegeleiders. Naast het werken volgde ze de theorie op school. Handelingen die daar werden afgetoetst, voerde Herma onder begeleiding uit in de praktijk: “Pas wanneer ik mij bekwaam en zeker voelde, werkte ik zelfstandig.”
Het traject was intensief. Verslagen schrijven, leerdoelen formuleren, toetsen voorbereiden en werken in de praktijk: het vraagt organisatie, discipline en doorzettingsvermogen. Herma: “Zeker in het begin voelde het soms als een wirwar. School, praktijk, praktijkopleiders, werkbegeleiders, onboarding, voortgangsgesprekken, er kwam veel op mij af.”
Juist achteraf ziet ze hoe waardevol dat is geweest. De begeleiding was stevig georganiseerd: ondersteuning vanuit school, vaste werkbegeleiders op de werkvloer, praktijkopleiders die goed bereikbaar waren en regelmatige voortgangs- en beoordelingsgesprekken volgens de CanMEDS-rollen. “In het begin moet je je weg vinden, maar daarna besef je: hier word je écht gedragen in je leerproces.”
In het tweede jaar stapte ze over naar team Bolsward-Zuid en werkte ze grotendeels zelfstandig op route. Dankzij de motiverende begeleiding van collega’s groeide haar zelfvertrouwen snel. Ze voelde zich gezien, gesteund en serieus genomen als leerling.
Werken in de thuiszorg en kijken naar de toekomst
Werken en leren versterken elkaar voor Herma. Wat ze op school leert, past ze direct toe bij cliënten. Zo voelt Herma zich zekerder in haar handelen en begrijpt ze beter waarom ze doet wat ze doet. Vooral het uitvoeren van verpleegtechnische handelingen geeft veel voldoening. Tegelijkertijd vindt ze het werken met cliënten met dementie of weinig ziekte-inzicht uitdagend, maar juist daar zit voor Herma de betekenis van het vak.
Herma: “Een werkdag in de thuiszorg is afwisselend en begint met het inlezen van de route en zorgplannen. Daarna bezoek ik cliënten thuis, waar geen dag hetzelfde is. Het persoonlijke contact, het kijkje in iemands leven en de samenwerking met mantelzorgers maken het werk voor mij bijzonder.” Inmiddels is Herma doorgestroomd naar het mbo-v traject en kijkt zij vooruit. Haar doel is om verpleegkundige te worden. Antonius heeft haar die kans gegeven en daar is ze dankbaar voor.
Aan anderen die twijfelen over een overstap naar de zorg heeft zij een helder advies: loop een keer mee en ervaar het zelf. Het traject vraagt inzet en doorzettingsvermogen, maar de voldoening die het werk geeft, weegt daar ruimschoots tegenop.