thuiszorg 1

Wijkziekenverzorgende Lemmer Zuid/Echtenerbrug

Voor team Lemmer Zuid/Echtenerbrug  zijn wij op zoek naar een flexibele en enthousiaste

 

WIJKZIEKENVERZORGENDE

voor 14-18 uur per week

 

Hou jij van zelfstandig werken en verantwoordelijkheid? Als wijkziekenverzorgende verzorg- en verpleeg je onze cliënten en bied je tevens begeleiding aan de cliënt en/of mantelzorger, waarbij de zelfredzaamheid van de cliënt zoveel mogelijk wordt gestimuleerd. In overleg met de cliënt wordt binnen het kader van de gestelde indicatie bepaald welke taken worden verricht.

 

Binnen Thuiszorg Zuidwest Friesland werk je bij cliënten ‘achter de voordeur’ binnen een team dat zelfsturend is. Zo is ieder team verantwoordelijk voor de coördinatie, bedrijfsvoering, kwaliteit en planning van zorg. Om als team zelfsturend te kunnen werken, zal ieder teamlid een aantal competenties moeten beheersen die hier bij komen kijken. Het is van belang dat je:

  • feedback kunt geven en ontvangen;
  • een flexibele instelling hebt;
  • resultaatgericht bent.

 

Dit betekent dat er veel verantwoordelijkheid en zelfstandigheid op je af komt en dus: veel uitdaging!

Wat vragen wij?

  • Een afgeronde opleiding Verzorgende IG of MDGO-VP;
  • Zelfstandigheid en overredingskracht;
  • Een stimulerende en motiverende houding richting de cliënt;
  • Je kunt handelend optreden en overzicht houden;
  • Je weet je eigen beroepshouding te bewaren;
  • Je beschikt over een rijbewijs en auto;
  • Inzetbaarheid in zowel dag-, avond- als weekenddiensten;
  • Je beschikt over de vaardigheid om te werken met digitale systemen;
  • Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

 

Wat bieden wij?

  • Afwisselend en zelfstandig werk binnen een zelfsturend, collegiaal team;
  • Salariëring in FWG 35 van de CAO VVT;
  • Vooralsnog een tijdelijk dienstverband van 1 jaar, met uitzicht op omzetting naar een contract voor onbepaalde tijd;
  • Arbeidsvoorwaarden conform de CAO VVT, waarin onder andere het ‘Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden’ opgenomen staat.

 

 

 

Informatie & sollicitatie

Meer weten? Informatie kun je inwinnen bij Brenda Hofstra (wijkverpleegkundige), via 06-51364785. Voor een functiebeschrijving kun je terecht bij de afdeling P&O, tel. 0515 461106. Je schriftelijke sollicitatie voorzien van CV zien wij graag uiterlijk 7 maart 2018 tegemoet via solliciteren@thuiszorgzwf.nl o.v.v. Wijkziekenverzorgende team Lemmer Zuid/Echtenerbrug.

2e lijns Verloskundige

Wij zijn op zoek naar een tijdelijke

 

2e lijns Verloskundige m/v,   28 -32 uur per week

voor de periode 15 mei t/m 30 september            

 

 

De afdeling

De afdeling verloskunde is onderdeel van de organisatorische eenheid “Vrouw- en Kindzorg”. Hieronder vallen de verloskamers, de afdelingen verloskunde, kindergeneeskunde en de bij beide disciplines behorende poliklinieken. De afdeling heeft een capaciteit van 4 verloskamers, een onderzoek-/behandelkamer, 12 bedden en 10 wiegen. Er vinden jaarlijks ongeveer 1000 klinische en poliklinische bevallingen plaats (inclusief sectio’s).

In 2018 zal is een verbouwing afgerond van de verloskamers en zijn er kraamsuites gerealiseerd.

 

Het huidige team van verloskundigen bestaat uit 9 collega’s die gezamenlijk de 24-uurs zorg garanderen. Er is een nauwe samenwerking met de verpleegkundigen en gynaecologen.

 

Functie-inhoud

Het accent van de functie ligt op het verlenen van verloskundige zorg onder verantwoordelijkheid van de gynaecoloog in een tweedelijns-setting. De zorg wordt gegeven vanuit de eigen vakbekwaamheid. Je verzorgt de eerste opvang van patiënten op de verloskamer en stelt op basis van anamnese en onderzoek, een diagnose en behandelplan vast. Je begeleidt de partussen en zorgt voor de eerste opvang van de pasgeborene. Je werkt nauw samen met de gynaecologen en verpleegkundigen op de afdeling. Naast het verrichten van vakinhoudelijke taken lever je ook een bijdrage aan de inhoudelijke ontwikkeling van het vakgebied binnen de afdeling. Naast de zorg voor de barenden is een onderdeel van de functie het visite lopen bij de klinisch opgenomen kraamvrouwen en het draaien van de polikliniek verloskunde.

 

Profiel

Je bent in het bezit van het diploma Verloskundige en je bent BIG geregistreerd. Je hebt bij voorkeur minimaal 1 jaar ervaring als verloskundige en ervaring in de tweedelijns verloskundige zorg is een pré.

Je hebt goede contactuele en communicatieve eigenschappen, je bent sociaal vaardig en je hebt een flexibele instelling. Je weet de juiste prioriteiten te stellen en zelfstandig je werk te organiseren.

 

Wij bieden

Werken op de verloskamers en kraamafdeling van het Antonius Ziekenhuis is kiezen voor een zelfstandige, uitdagende functie waarbij patiëntgerichtheid, collegialiteit en samenwerking voorop staat. De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO-Ziekenhuizen en de functie is, afhankelijk van jouw ervaring, ingeschaald in FWG 60.

 

Informatie en sollicitatie

Voor meer informatie kun je contact opnemen met de heer M. Will, hoofd Vrouw- en Kindzorg,  tel.(0515) 48 88 48.

 

Je kunt op deze vacature reageren via: personeelszaken@antoniuszorggroep.nl

o.v.v. sollicitatie 2e lijns verloskundige.

 

Wijkziekenverzorgende Sneek Sperkhem

Voor team Sneek Sperkhem zijn wij op zoek naar flexibele en enthousiaste

 

WIJKZIEKENVERZORGENDEN

voor 16 uur per week

 

Hou jij van zelfstandig werken en verantwoordelijkheid? Als wijkziekenverzorgende bij Thuiszorg Zuidwest Friesland werk je ‘achter de voordeur’ binnen een team dat zelfsturend is. Deze combinatie maakt dat de functie veel uitdaging biedt. De wijkziekenverzorgende verzorgt en verpleegt onze cliënten en biedt tevens begeleiding aan de cliënt en/of mantelzorger in de thuissituatie. Binnen het kader van de gestelde indicatie wordt in overleg met de cliënt bepaald welke taken worden verricht.

 

Wat vragen wij?

  • Een afgeronde opleiding Verzorgende IG of MDGO-VP;
  • Zelfstandigheid;
  • Overredingskracht;
  • Een stimulerende en motiverende houding richting de cliënt;
  • Je kunt handelend optreden en overzicht houden;
  • Je weet je eigen beroepshouding te bewaren;
  • Je beschikt over een rijbewijs en auto.
  • Inzetbaarheid in zowel dag-, avond- en weekenddiensten. We zijn op zoek naar mensen die de voorkeur hebben voor het werken in de avonduren, een ochtenddienst behoort wel tot de mogelijkheid. Ben jij degene die graag ’s avonds nog wat uurtjes wil werken, reageer dan snel op deze vacature.
  • Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

 

Wat bieden wij?

  • Aandacht voor de cliënt;
  • Afwisselend en zelfstandig werk binnen een zelfsturend, collegiaal team;
  • Arbeidsvoorwaarden conform de CAO VVT. Het salaris is overeenkomstig salarisschaal FWG 35, minimaal € 1.767,87 tot € 2.566,28 bruto per maand bij een 36-urige werkweek;
  • Een contract voor de duur van 9 maanden, met mogelijkheid tot verlenging. Afwijkende uren in overleg zijn ook mogelijk.

 

Meer weten? Je kunt informatie inwinnen bij Corrie Brouwer, Wijkverpleegkundige, via 06-13441577. Een functiebeschrijving kun je opvragen bij de afdeling P&O, tel. 0515 46-1106.

Je kunt tot uiterlijk 5 maart 2018 solliciteren door je brief en CV te mailen naar solliciteren@thuiszorgzwf.nl  o.v.v. WZV team Sneek Sperkhem.   

Wijkziekenverzorgende IJlst/Heeg

Voor team IJlst/Heeg zijn wij per direct op zoek naar een flexibele en enthousiaste

 

WIJKZIEKENVERZORGENDE

voor minimaal 14 uren en maximaal 21 uur per week

 

Hou jij van zelfstandig werken en verantwoordelijkheid? Als wijkziekenverzorgende bij Thuiszorg Zuidwest Friesland werk je ‘achter de voordeur’ binnen een team dat zelfsturend is. Deze combinatie maakt dat de functie veel uitdaging biedt. De wijkziekenverzorgende verzorgt en verpleegt onze cliënten en biedt tevens begeleiding aan de cliënt en/of mantelzorger in de thuissituatie. Binnen het kader van de gestelde indicatie wordt in overleg met de cliënt bepaald welke taken worden verricht.

 

Wat vragen wij?

  • Een afgeronde opleiding Verzorgende IG of MDGO-VP;
  • Zelfstandigheid;
  • Overredingskracht;
  • Een stimulerende en motiverende houding richting de cliënt;
  • Je kunt handelend optreden en overzicht houden;
  • Je weet je eigen beroepshouding te bewaren;
  • Je beschikt over een rijbewijs en auto;
  • Inzetbaarheid in zowel dag-, avond- als weekenddiensten;
  • Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

 

Wat bieden wij?

  • Afwisselend en zelfstandig werk binnen een zelfsturend, collegiaal team;
  • Salariëring in FWG 35 van de CAO VVT;
  • Vooralsnog een tijdelijk dienstverband van een jaar, met uitzicht op omzetting naar een contract voor onbepaalde tijd;
  • Arbeidsvoorwaarden conform de CAO VVT, waarin onder andere het ‘Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden’ opgenomen staat.

 

Informatie & sollicitatie

Meer weten? Informatie kun je inwinnen bij Lonnie de Jong, Wijkverpleegkundige, via 06-53549810. Voor een functiebeschrijving kun je terecht bij de afdeling P&O, tel. 0515 46-1106. Je schriftelijke sollicitatie voorzien van CV zien wij graag uiterlijk 4 maart 2018 tegemoet via solliciteren@thuiszorgzwf.nl o.v.v. Wijkziekenverzorgende team IJlst/Heeg.

Applicatiebeheerder Laboratorium Informatiesysteem

De Antonius Zorggroep staat voor kwalitatief goede en betrokken zorg, persoonlijk en op maat. De Antonius Zorggroep bestaat uit het Antonius Ziekenhuis in Sneek en Emmeloord en Thuiszorg Zuidwest Friesland met 36 teams in Zuidwest-Friesland. Wij zijn hét thuiszorgziekenhuis en bieden een breed pakket aan zorg; ziekenhuiszorg, thuiszorg, spoedzorg, zorgbemiddeling en services aan huis. Wij werken nauw samen met de zorgverleners in de regio en de mensen om de patiënt heen. Samen zorgen wij voor de beste zorg, veilig en dichtbij.

 

De afdeling

Het klinisch chemisch laboratorium verzorgt bloedafnames en voert diagnostiek uit voor medisch specialisten, huisartsen en de eigen trombosedienst. Met circa 60 medewerkers worden dagelijks 500-700 monsters verwerkt en op jaarbasis worden meer dan 1 miljoen analyses uitgevoerd.

Het laboratorium in Sneek voert 7x24 uur diagnostiek uit. Op de locatie in Emmeloord worden, naast bloedafnames, een beperkt aantal analyses uitgevoerd.

 

Het laboratorium werkt met een eigen informatie systeem (Labosys), is vergaand geautomatiseerd en de applicatiebeheerders spelen een cruciale rol in de continuïteit van de bedrijfsvoering en de optimalisering van werkprocessen. Er bestaat een intensieve samenwerking met het medisch laboratorium van het ziekenhuis Nij Smellinghe in Drachten en beide locaties maken gebruik van één laboratorium informatie systeem. De centrale server staat op de locatie Drachten.

 

Binnen het klinisch chemisch laboratorium is wegens vertrek van een van de applicatiebeheerders een vacature voor een

 

Applicatiebeheerder (m/v)

Laboratorium Informatiesysteem

28 tot 36 uur per week


De functie

Als applicatiebeheerder ben je verantwoordelijk voor de bedrijfszekerheid van het laboratorium-informatiesysteem en gerelateerde applicaties en draag je zorg voor het dagelijks beheer hiervan. Naar de gebruikers van het systeem vervul je een ondersteunende en begeleidende rol.

 

Daarnaast behoren de volgende werkzaamheden tot jouw pakket:

  • Applicatie en functioneel beheer van het laboratorium informatie systeem en gerelateerde applicaties;
  • Waarborgen van continue beschikbaarheid en bedrijfszekerheid van de applicaties door de wijze van inrichting en het oplossen van storingen;
  • Analyseren van incidenten en kwetsbaarheden in de applicaties en het realiseren van verbeteringen;
  • Het ontwikkelen en beheren van de elektronische koppelingen tussen de verschillende systemen;
  • Implementeren, controleren, bijhouden en testen van updates;
  • Participeren in het gebruikersoverleg en deelname aan projecten;
  • Aanspreekpunt voor externe partijen, waaronder leveranciers en de (interne) afdeling Informatisering en Automatisering:
  • Genereren van managementinformatie en zorg dragen voor documentatie m.b.t. de applicaties.

 


Wij zoeken

Een technische alleskunner die:

  • Beschikt over een HBO werk- en denkniveau;
  • Kennis heeft van ICT-infrastructuur, (lab) informatie-, management- en besturingssystemen;
  • Affiniteit heeft met automatisering in de gezondheidszorg;
  • Beschikt over organisatorisch-, analytisch- en probleemoplossend vermogen;
  • Samenwerkingsgericht is en projectmatig weet te werken;
  • Goede communicatieve vaardigheden heeft;
  • Beschikt over een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

 

Wij bieden

  • Een afwisselende en zelfstandige baan in een eigentijdse organisatie;
  • Een tijdelijk dienstverband voor 28-36 uur per week, in eerste instantie voor de duur van een jaar, met de intentie tot omzetting naar onbepaalde tijd;
  • Salariëring conform en arbeidsvoorwaarden conform de cao ziekenhuizen, waarin o.a. het ‘Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden’ opgenomen staat.

 

Informatie & sollicitatie:
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Wim Pot, afdelingshoofd, tel (0515) 48 8657 of Derk Hardeman, klinisch chemicus,

tel (0515) – 48 8503. Je brief, voorzien van CV, zien we graag uiterlijk 1 maart aanstaande tegemoet via ons mailadres personeelszaken@antoniuszorggroep.nl.

 

 

Deze vacature wordt tegelijkertijd internen extern uitgezet. Bij gebleken geschiktheid hebben  herplaatsingskandidaten voorrang.

 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Wijkziekenverzorgende Lemmer Noord

Voor team Lemmer Noord zijn wij per direct op zoek naar een flexibele en enthousiaste

 

WIJKZIEKENVERZORGENDE

voor min. 20 en max. 28 uur

 

Hou jij van zelfstandig werken en verantwoordelijkheid? Als wijkziekenverzorgende bij Thuiszorg Zuidwest Friesland werk je ‘achter de voordeur’ binnen een team dat zelfsturend is. Deze combinatie maakt dat de functie veel uitdaging biedt. De wijkziekenverzorgende verzorgt en verpleegt onze cliënten en biedt tevens begeleiding aan de cliënt en/of mantelzorger in de thuissituatie. Binnen het kader van de gestelde indicatie wordt in overleg met de cliënt bepaald welke taken worden verricht.

 

Wat vragen wij?

  • Een afgeronde opleiding Verzorgende IG of MDGO-VP;
  • Zelfstandigheid;
  • Overredingskracht;
  • Een stimulerende en motiverende houding richting de cliënt;
  • Je kunt handelend optreden en overzicht houden;
  • Je weet je eigen beroepshouding te bewaren;
  • Je beschikt over een rijbewijs en auto;
  • Flexibiliteit en inzetbaarheid in alle diensten;
  • Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

 

Wat bieden wij?

  • Afwisselend en zelfstandig werk binnen een zelfsturend, collegiaal team;
  • Salariëring in FWG 35 van de CAO VVT;
  • Vooralsnog een tijdelijk dienstverband, met uitzicht op omzetting naar een contract voor onbepaalde tijd;
  • Arbeidsvoorwaarden conform de CAO VVT, waarin onder andere het ‘Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden’ opgenomen staat;
  • Andere contracturen zijn bespreekbaar.

 

Informatie & sollicitatie

Meer weten? Informatie kun je inwinnen bij Grietje Kramer, wijkverpleegkundige, via 06-51342380. Voor een functiebeschrijving kun je terecht bij de afdeling P&O, tel. 0515 46-1106. Je schriftelijke sollicitatie voorzien van CV zien wij graag uiterlijk 26 februari 2018 tegemoet via solliciteren@thuiszorgzwf.nl o.v.v. Wijkziekenverzorgende team Lemmer Noord.

 

Manager P&O

Op de afdeling P&O van de Antonius Zorggroep bestaat een vacature voor:

 

Manager P&O

36 uur per week

 

 

De Antonius Zorggroep bestaat uit het Antonius Ziekenhuis in Sneek en Emmeloord en Thuiszorg Zuidwest-Friesland. De organisatie biedt met in totaal 3.000 medewerkers een breed pakket aan zorg. De afdeling P&O (24 medewerkers) bestaat uit P&O Advies, Opleiding Ontwikkeling, Personeels- en Salarisadministratie en Arbo. De Antonius Zorggroep heeft de ambitie om hét thuiszorgziekenhuis van Nederland te worden. Uitstekende, geïnspireerde zorgprofessionals en andere medewerkers zijn daarom voor de Antonius Zorggroep cruciaal. Om die te werven en te binden, speelt P&O een centrale en ondersteunende rol.

 

De functie

De manager P&O is verantwoordelijk voor de strategische visie van P&O, aansluitend op de strategische koers van de organisatie. De Manager P&O geeft leiding aan de doorontwikkeling van de afdeling P&O naar een klantgerichte eenheid, (her)positioneert P&O in de organisatie en onderhoudt actief het externe netwerk. De Manager P&O maakt deel uit van het MT en rapporteert aan de RvB.

Wij zoeken

Onze toekomstige Manager P&O:

  • Heeft een hbo+/wo werk- en denkniveau, een afgeronde P&O-opleiding en een bedrijfskundige en/of managementopleiding;
  • Beschikt over ervaring in een complexe organisatie in een vergelijkbare functie;
  • Is servicegericht, verbindend, analytisch en daadkrachtig en heeft een stevige persoonlijkheid.

Wij bieden

Het betreft een fulltime functie. Inschaling is conform de CAO Ziekenhuizen en is afhankelijk van kennis en ervaring.

 

Informatie & sollicitatie

Meer informatie over de functie en de sollicitatieprocedure is te vinden op https://www.beljon.westerterp.nl/items/nl-nl/vacatures/personeel-en-organisatie/manager-po-1

 

 

Decentrale kwaliteitsfunctionaris

De Antonius Zorggroep staat voor kwalitatief goede en betrokken zorg, persoonlijk en op maat. De Antonius Zorggroep bestaat uit het Antonius Ziekenhuis in Sneek en Emmeloord en Thuiszorg Zuidwest Friesland met 36 teams in Zuidwest-Friesland. Wij zijn hét thuiszorgziekenhuis en bieden een breed pakket aan zorg; ziekenhuiszorg, thuiszorg, spoedzorg, zorgbemiddeling en services aan huis. Wij werken nauw samen met de zorgverleners in de regio en de mensen om de patiënt heen. Samen zorgen wij voor de beste zorg, veilig en dichtbij.

 

Voor de zorgeenheid Klinische Farmacie zijn wij op zoek naar een

Decentrale kwaliteitsfunctionaris m/v

24 tot 32 uur per week


De functie

In deze functie ondersteun en adviseer je de ziekenhuisapothekers, unitleider en  afdelingshoofd binnen de zorgeenheid proactief over operationele vraagstukken op het terrein van kwaliteit & veiligheid.  Je brengt de risicoprocessen van de ziekenhuisapotheek, risicopatiënten en de risicogeneesmiddelen in het ziekenhuis in kaart en draagt op deze wijze bij aan de medicatieveiligheid.

Daarnaast ben jij de spil in het verzamelen en analyseren van de verschillende indicatoren binnen de zorgeenheid. Tevens maak je met de betrokken professionals verbeterplannen vanuit de indicatorenverzameling, de incident-meldingen en de risicoanalyses. Nieuwe ontwikkelingen volg je op de voet en je brengt proactief vakspecifieke expertise op het gebied van kwaliteit en veiligheid in. Naast bovengenoemde taken werk je specifieke opdrachten uit vanuit de Beroepsstandaard Apotheken van het Ziekenhuis (BAZ).

 

Actuele onderwerpen die spelen zijn: borgen van kwaliteit, (Qmentum, GMP-Z,  visitaties, interne audits) en optimalisatie van kwaliteitsinstrumenten en processen (incident meldingen, klachten en Prospectieve risico inventarisatie).

 

Wij zoeken

Een proactieve kwaliteitsfunctionaris die:

  • Beschikt over HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur met kennis van processen in het ziekenhuis en/of apotheek en eventueel aangevuld met vakgerichte scholing op het gebied van kwaliteit & veiligheid;
  • Beschikt over gedegen kennis en inzicht in zorgprocessen en deze weet te analyseren en interpreteren;
  • Bij voorkeur meerdere jaren werkervaring heeft binnen een ziekenhuis;
  • Beschikt over goede sociale vaardigheden en adviesvaardig is;
  • Klantgericht is en een flexibele werkhouding heeft.

 

Wij bieden

  • Een afwisselende en zelfstandige functie binnen een dynamische zorgeenheid;
  • Een tijdelijk dienstverband voor gemiddeld 24-32 uur per week, in eerste instantie voor de duur van een half jaar;
  • Salariëring in FWG 45 van de CAO Ziekenhuizen;
  • Arbeidsvoorwaarden conform de CAO Ziekenhuizen, waarin o.a. het ‘Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden’ opgenomen staat.

 

Informatie & sollicitatie:
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Rixt Nynke Eggink, gevestigd ziekenhuisapotheker  (0515) 48 8525 of Martine Derksen, afdelingshoofd a.i. (0515) – 48 8062. Jouw brief, voorzien van CV, zien we graag vóór 26 februari a.s. tegemoet via ons mailadres personeelszaken@antoniuszorggroep.nl.

Wijkziekenverzorgende Stavoren

De Antonius Zorggroep staat voor kwalitatieve en betrokken zorg, persoonlijk en op maat. Het Antonius Ziekenhuis en Thuiszorg Zuidwest Friesland vormen samen de Antonius Zorggroep en zijn hét thuiszorgziekenhuis. Thuiszorg Zuidwest Friesland is als regioaanbieder met 36 zorgteams de belangrijkste thuiszorgaanbieder in de regio, met alle vormen van zorg thuis. Het Antonius Ziekenhuis heeft een breed zorgaanbod in Sneek en Emmeloord, met een focus op het toenemende aantal patiënten met meerdere aandoeningen en acute zorg.

Wij werken nauw samen met de zorgverleners in de regio en de mensen om u heen. Samen zorgen wij voor de beste zorg, veilig en dichtbij.

Voor team Stavoren zijn wij per 1 april op zoek naar een flexibele en enthousiaste

 

WIJKZIEKENVERZORGENDE

Voor 16 - 20 uur

 

Hou jij van zelfstandig werken en verantwoordelijkheid? Als wijkziekenverzorgende verzorg- en verpleeg je onze cliënten en bied je tevens begeleiding aan de cliënt en/of mantelzorger, waarbij de zelfredzaamheid van de cliënt zoveel mogelijk wordt gestimuleerd. In overleg met de cliënt wordt binnen het kader van de gestelde indicatie bepaald welke taken worden verricht.

 

Binnen Thuiszorg Zuidwest Friesland werk je bij cliënten ‘achter de voordeur’ binnen een team dat zelfsturend is. Zo is ieder team verantwoordelijk voor de coördinatie, bedrijfsvoering, kwaliteit en planning van zorg. Om als team zelfsturend te kunnen werken, zal ieder teamlid een aantal competenties moeten beheersen die hier bij komen kijken. Het is van belang dat je:

  • feedback kunt geven en ontvangen;
  • een flexibele instelling hebt;
  • resultaatgericht bent.

 

Dit betekent dat er veel verantwoordelijkheid en zelfstandigheid op je af komt en dus: veel uitdaging!

 

Wat vragen wij?

  • Een afgeronde opleiding Verzorgende IG of MDGO-VP;
  • Zelfstandigheid en overredingskracht;
  • Een stimulerende en motiverende houding richting de cliënt;
  • Je kunt handelend optreden en overzicht houden;
  • Je weet je eigen beroepshouding te bewaren;
  • Je beschikt over een rijbewijs en auto;
  • Inzetbaarheid in zowel dag-, avond- als weekenddiensten;
  • Je beschikt over de vaardigheid om te werken met digitale systemen;
  • Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

 

Wat bieden wij?

  • Afwisselend en zelfstandig werk binnen een zelfsturend, collegiaal team;
  • Salariëring in FWG 35 van de CAO VVT;
  • Vooralsnog een tijdelijk dienstverband, met uitzicht op omzetting naar een contract voor onbepaalde tijd;
  • Arbeidsvoorwaarden conform de CAO VVT, waarin onder andere het ‘Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden’ opgenomen staat.

 


Informatie & sollicitatie

Meer weten? Informatie kun je inwinnen bij Margriet Kampen, wijkverpleegkundige, via 06-51853572. Voor een functiebeschrijving kun je terecht bij de afdeling P&O, tel. 0515 46-1106. Je schriftelijke sollicitatie voorzien van CV zien wij graag uiterlijk 24 februari 2018 tegemoet via solliciteren@thuiszorgzwf.nl o.v.v. Wijkziekenverzorgende team Stavoren.

Projectmanager Gebouw & Techniek

Binnen ons Facilitair Bedrijf zijn wij voor de afdeling Gebouw & Techniek op zoek naar een:

 
Projectmanager m/v
36 uur per week
 

 

De afdeling Gebouw & Techniek ondersteunt de klantenorganisatie op het gebied van medische technologie en regisseert het onderhoud aan terreinen, gebouwen en installaties op een zodanige wijze dat de continuïteit van bedrijfsvoering en veiligheid gewaarborgd is. Er wordt resultaatgericht toezicht uitgevoerd op de kwaliteit van de (medische) apparatuur gedurende de gehele levenscyclus, dus van aanschaf tot verwijdering. De afdeling levert tevens haar aandeel in het realiseren van projecten op (medisch) technisch en facilitair gebied. Het gezamenlijke doel is om te zorgen voor een optimale dienstverlening volgens de wettelijke bepalingen, protocollen en overige geldende afspraken binnen de Antonius Zorggroep.

 

De functie

De projectmanager coördineert en realiseert zelfstandig grotere multidisciplinaire projecten op facilitair gebied, doorgaans binnen een breed scala van wettelijke bepalingen, overheidsrichtlijnen en protocollen. Hierbij is de projectmanager integraal verantwoordelijk voor de verschillende deelaspecten die verbonden zijn aan een project, zoals: vooronderzoek, planning, begroting, inzet van mensen en middelen, communicatie en informatie, administratie, veiligheidsaspecten en het uiteindelijk tijdig op te leveren eindresultaat.

 

Wij zoeken
Een stevige persoonlijkheid die beschikt over:

Een bedrijfskundige opleiding op minimaal HBO-niveau, aangevuld met vaktechnische opleidingen op het gebied van projectmanagement;
Aantoonbare kennis en ervaring ten aanzien van het managen van grote, complexe projecten;
Uitstekende schriftelijke en mondelinge uitdrukkingsvaardigheden;
Overwicht in het omgaan met weerstanden;
Resultaatgerichtheid, pro-activiteit en daadkracht;
Interesse in de bedrijfskundige kant van het technisch beheer;
Stressbestendigheid en onder tijdsdruk weet te werken.
 

Wij bieden

Een uitdagende fulltime functie, met ruimte voor het inbrengen van eigen initiatieven en ideeën;
Een dienstverband voor de duur van een jaar;
Salariëring in FWG 55 van de CAO Ziekenhuizen;
Arbeidsvoorwaarden conform de CAO Ziekenhuizen, waarin o.a. het ‘Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden’ opgenomen staat.
 

Informatie & sollicitatie

Voor meer informatie kunt u contact opnemen met dhr. R. Meyer, Manager Facilitair Bedrijf, via telefoonnummer 0515 - 488252 of via r.meyer@antonius-sneek.nl. Uw schriftelijke sollicitatie kunt u uiterlijk 25 februari 2018 a.s. mailen naar personeelszaken@antoniuszorggroep.nl.

Deze vacature wordt tegelijkertijd intern en extern gesteld, bij gebleken geschiktheid gaan interne kandidaten voor.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Applicatiespecialist

Heb jij affiniteit met het beschikbaar stellen van applicaties? Weet jij als geen ander de methodes en technieken om deze voor onze gebruikers te ontwerpen en te realiseren? Ben jij op zoek naar een uitdagende baan in Friesland? Dan bieden wij je deze kans binnen een dynamische organisatie.

 

De afdeling

De afdeling Automatisering bestaat uit 16 medewerkers en draagt zorg voor geautomatiseerde toepassingen en de bijbehorende IT-infrastructuur van de gehele Antonius Zorggroep. Een belangrijk deel van de operationele toepassingen wordt gevormd door het geïntegreerde ziekenhuis informatiesysteem HIX van Chipsoft en het ONS-Nedap CRM-pakket voor de thuiszorg. De kantoorautomatisering is gebaseerd op het gebruik van Microsoftproducten in een Citrix-Xenapp omgeving. Op het netwerk zijn ongeveer 1200 werkplekken aangesloten. De komende jaren staan in het teken van verdere optimalisatie en virtualisatie van de omgeving.

 

Voor de afdeling Automatisering zijn wij op zoek naar een enthousiaste collega voor de functie van:

 

 

Applicatiespecialist

voor 36 uur

 

De functie

Als applicatiespecialist houd je je voornamelijk bezig met het aandachtsgebied technisch applicatiebeheer. Daarnaast ziet het takenpakket er als volgt uit:

  • Het zorgen voor performance, beschikbaarheid en bedrijfszekerheid van applicaties;
  • Het oplossen van (complexe) storingen en structurele problemen m.b.t. applicaties en het
    ontwikkelen van tijdelijke workarounds;
  • Het monitoren en signaleren van (toekomstige) knelpunten en het zelfstandig nemen van de juiste stappen ter voorkoming van deze knelpunten;
  • Het beheren van een OTAP straat, waarbij incidenten en wijzigingen in deze keten worden
    opgelost en doorgevoerd;
  • Het beveiligen en veilig houden van applicaties;
  • Documenteren van installaties en updates.

Wij vragen 
Van jou als Applicatiespecialist wordt verwacht dat je

  • Beschikt over een relevante opleiding op HBO niveau;
  • Minimaal 3 jaren aantoonbare, praktische werkervaring in applicatiebeheer hebt;
  • Als professional resultaatgericht bent en daarbij gestructureerd en zelfstandig te werk gaat;
  • Enthousiast en leergierig bent: je wilt je graag blijven ontwikkelen in je vakgebied;
  • Affiniteit hebt met de dynamiek van een modern zorgbedrijf en met de bijbehorende trends en ontwikkelingen;
  • Gedegen kennis hebt van Microsoft programmatuur (Windows, APP-V, Sharepoint en MS-SQL);
  • Kennis van Chipsoft HiX en HL7 is een pré;
  • Basiskennis hebt van netwerken (DNS/TCP/IP);

 

Bij voortzetting van het dienstverband zal er voor deze functie sprake zijn van deelname aan een bereikbaarheidsdienst, vanaf dat moment is het noodzakelijk dat kandidaten wonen op een reisafstand van maximaal 1 uur.

 

Wij bieden

  • Een uitdagende fulltime functie, in een enthousiast team;
  • Een dienstverband vooralsnog voor de duur van een jaar, met de intentie tot omzetting naar onbepaalde tijd;
  • Salariëring in FWG 55 van de CAO Ziekenhuizen;
  • Arbeidsvoorwaarden conform de CAO Ziekenhuizen, waarin o.a. het ‘Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden’ opgenomen staat.

 

Informatie & sollicitatie:

Voor meer informatie over deze functie kun je terecht bij dhr J. Tamminga, Hoofd afdeling Automatisering, tel 0515 – 48 8227. Uw schriftelijke sollicitatie kunt u voor 1 maart 2018 mailen naar personeelzaken@antoniuszorggroep.nl, o.v.v. Applicatiespecialist.

Klinisch psycholoog

In verband met het vertrek van een collega van de vakgroep Medische Psychologie zijn wij op zoek naar een

 

Klinisch psycholoog / ervaren Gezondheidszorgpsycholoog

 volwassenen en ouderen

voor 28 uur per week

 

De vakgroep:

De vakgroep medische psychologie bestaat uit 5 klinisch psychologen, een gezondheidszorgpsycholoog in opleiding tot klinisch neuropsycholoog en een basispsycholoog, die vanaf het komende jaar opgeleid wordt tot gezondheidszorgpsycholoog. De vakgroep wordt ondersteund door 3 psychodiagnostisch werkenden, waarvan 1 ook werkzaam is als ademhalings- en ontspanningstherapeut, en 2 secretaresses. De vakgroep is werkzaam op de locaties Sneek en Emmeloord.

 

De functie

Als klinisch psycholoog zul je het vak in de breedte uitoefenen. Je verricht diagnostiek en psychotherapeutische behandelingen bij een gevarieerde patiëntenpopulatie in klinische en poliklinische setting. Alle specialismen uit het ziekenhuis, alsook huisartsen, kunnen de vakgroep consulteren. Afhankelijk van je ervaring en affiniteit zullen specifieke vraagstellingen omtrent bijvoorbeeld cardiologie en palliatieve zorg onder jouw aandacht gaan vallen. Verdere ontwikkeling van de verwijsmogelijkheden van huisartsen behoort tot je taken. Tevens heb je een adviserende functie naar medici, paramedici en verpleegkundig personeel. Je draagt bij aan innovaties van zorg, onder andere door het bieden van deskundigheidsbevordering. Je bent actief betrokken bij de totstandkoming van afdelings-, staf- en ziekenhuisbeleid. Je bent lid van de medische staf.

 

Wij zoeken:

  • Een BIG-geregistreerd klinisch psycholoog of gezondheidszorgpsycholoog met aantoonbare werkervaring binnen een somatische setting
  • Je bent een innoverende, doortastende collega, met goede communicatieve vaardigheden
  • Je bent gemotiveerd om te participeren in multidisciplinaire teams
  • Je hecht aan een goed opleidingsklimaat en bent bereid collega’s op te leiden
  • Je bent lid van een specialistische psychotherapievereniging.

 

Wij bieden:

Een vaste aanstelling van 28 uur. Het betreft een functie in een dynamische organisatie waar ruimte is voor initiatieven. Salariëring en overige arbeidsvoorwaarden zijn conform CAO-ziekenhuizen. De functie is, afhankelijk van opleiding, ingeschaald in FWG 65-70.

 

 

Informatie en sollicitatie:

Meer informatie over ons ziekenhuis kun je vinden op de website: www.mijnantonius.nl/vacatures. Voor nadere informatie over de functie kun je contact opnemen met mevrouw I. Visser, Klinisch Psycholoog - Psychotherapeut, vakgroep voorzitter of de heer H. van der Heijden, Klinisch Psycholoog - Psychotherapeut, telefoon 0515-488351.  

 

Je kunt je curriculum vitae met motivatie mailen naar:  personeelszaken@antoniuszorggroep.nl o.v.v. sollicitatie klinisch psycholoog.

 

 

 

 

Thuishotel zoekt particuliere hulpen in de huishouding

Houd je van poetsen en vind je het fijn om ouderen te ontzorgen? Dan zijn wij op zoek naar jou! Thuishotel zoekt hulpen in de huishouding in Joure (e.o.).

 

Thuishotel verzorgt de eerste contacten met de opdrachtgever voor je, daarna lopen de contacten direct via jou.

Ben je geïnteresseerd? Neem dan contact op met één van onze medewerkers. Dit kan via info@thuishotel.nl of door te bellen naar 0515-461234.


Kijk voor meer informatie op:

Thuishotel, werken als hulp in de huishouding

Wijkziekenverzorgenden

Thuiszorg Zuidwest Friesland is op zoek naar flexibele en enthousiaste

 

WIJKZIEKENVERZORGENDEN

 

Hou jij van zelfstandig werken en verantwoordelijkheid? Als wijkziekenverzorgende bij Thuiszorg Zuidwest Friesland werk je ‘achter de voordeur’ binnen een team dat zelfsturend is. Deze combinatie maakt dat de functie veel uitdaging biedt. De wijkziekenverzorgende verzorgt en verpleegt onze cliënten en biedt tevens begeleiding aan de cliënt en/of mantelzorger in de thuissituatie. Binnen het kader van de gestelde indicatie wordt in overleg met de cliënt bepaald welke taken worden verricht.

 

Wat vragen wij?

  • Een afgeronde opleiding Verzorgende IG of MDGO-VP;
  • Zelfstandigheid;
  • Overredingskracht;
  • Een stimulerende en motiverende houding richting de cliënt;
  • Je kunt handelend optreden en overzicht houden;
  • Je weet je eigen beroepshouding te bewaren;
  • Je beschikt over een rijbewijs en auto.
  • Inzetbaarheid in zowel dag-, avond- en weekenddiensten;
  • Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

 

Wat bieden wij?

  • Afwisselend en zelfstandig werk binnen een zelfsturend, collegiaal team;
  • Arbeidsvoorwaarden conform de CAO VVT. Het salaris is overeenkomstig salarisschaal FWG 35, minimaal € 1.767,87 tot € 2.566,28 bruto per maand bij een 36-urige werkweek;
  • Het contract en aantal uren zullen in overleg vastgesteld worden.  

 

Meer weten? Je kunt informatie inwinnen bij de P&O servicedesk, via 0515 - 461106. Hier kun je tevens een functiebeschrijving opvragen. Solliciteren kan door je brief en CV te mailen naar solliciteren@thuiszorgzwf.nl.

 

Verpleegkundigen Thuiszorg

Voor Thuiszorg Zuidwest Friesland zijn wij op zoek naar flexibele en enthousiaste

        VERPLEEGKUNDIGEN THUISZORG


Het werk van een verpleegkundige in de thuiszorg bestaat uit het verplegen en het bieden van begeleiding aan cliënten en/of mantelzorg in de thuissituatie, waarbij de zelfredzaamheid van de cliënt zoveel mogelijk wordt gestimuleerd. Je stemt de verpleegkundige handelingen af met de cliënt en weet zelfstandig een zorgplan op te stellen. Daarnaast geef je in alle fasen van het verpleegkundig proces advies en instructie aan cliënten en/of mantelzorg en adviseer en raadpleeg je collega’s over te kiezen interventies of problemen in complexe situaties in de zorg. Binnen de Thuiszorg werk je ‘achter de voordeur’ en daarbij werkt Thuiszorg Zuidwest Friesland met zelfsturende teams. Dit betekent dat er veel verantwoordelijkheid en zelfstandigheid op je af komt en dus: veel uitdaging!  

 

Wat vragen wij?

  • Een afgeronde verpleegkundige opleiding op minimaal niveau 4;
  • Zelfstandigheid;
  • Overredingskracht;
  • Een stimulerende en motiverende houding richting de cliënt;
  • Je kunt handelend optreden en overzicht houden;
  • Je weet je eigen beroepshouding te bewaren;
  • Je bent inzetbaar in zowel dag-, avond- en weekenddiensten;
  • Je bent BIG geregistreerd;
  • Je beschikt over een rijbewijs en auto.
  • Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

 

Wat bieden wij?

  • Afwisselend en zelfstandig werk binnen een zelfsturend team;
  • Salariëring in FWG 45 van de CAO VVT;
  • Vooralsnog een tijdelijk dienstverband, met uitzicht op omzetting naar een contract voor onbepaalde tijd;
  • Contracturen worden in overleg bepaald;
  • Arbeidsvoorwaarden conform de CAO VVT, waarin o.a. het Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden opgenomen staat.

 

Meer weten? Je kunt informatie inwinnen bij de P&O servicedesk, via 0515 - 461106. Hier kun je tevens een functiebeschrijving opvragen. Solliciteren kan door je brief en CV te mailen naar solliciteren@thuiszorgzwf.nl.

Anesthesiemedewerker

Er is binnen de Operatie afdeling een vacature voor:

 

Anesthesiemedewerker v/m

(24-36 UUR)

 

De unit

De operatie afdeling beschikt over 6 Ok’s en een behandelcentrum. De specialismen die gebruik maken van het complex zijn: anesthesie, algemene chirurgie, orthopedie, gynaecologie, KNO, oogheelkunde, kaakchirurgie, urologie, pijngeneeskunde, psychiatrie en neurochirurgie.

Het anesthesie team beschikt over geavanceerde apparatuur en een PDMS: patiënten data management systeem van Chipsoft. Er zijn vier medewerkers anesthesie werkzaam als sedatie praktijk specialist.

 

De functie

Als anesthesiemedewerker begeleid je de patiënt voor, tijdens en na de operatie. Verder bewaak je tijdens de operatie de vitale functies van de patiënt, zorg je voor de apparatuur en voer je de anesthesiologische zorg uit volgens het beleid van de anesthesioloog.

 

Wij verwachten dat je in het bezit bent van:

  • een diploma anesthesie medewerker
  • goede sociale en communicatieve vaardigheden
  • enthousiasme en gedrevenheid om het allerbeste te willen voor de patiënten en hun naasten
  • inzicht in eigen functioneren als anesthesie medewerker en in teamverband

 

Wij bieden

  • een enthousiast team
  • een arbeidsovereenkomst voor 24-36 uur
  • opleidingsmogelijkheden
  • salariëring en overige arbeidsvoorwaarden zijn conform cao ziekenhuizen. De functie is ingeschaald in FWG 55.

 

Sollicitatie en informatie

Informatie over de functie en wordt verstrekt door Marrije Deurholt, unitleider Anesthesie, tel.: (0515) 48 89 01. Je schriftelijke sollicitatie zien wij graag tegemoet. Je kunt deze richten aan: Antonius Ziekenhuis, t.a.v. Mirjam Ploegsma, P&O-adviseur, Postbus 20.000, 8600 BA Sneek.

 

 

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld!

Kinderartsen

Voor de afdeling Kindergeneeskunde zijn wij wegens pensioen en uitbreiding van de vakgroep op zoek naar een tweetal

 

Kinderartsen m/v

 

De afdeling:

De afdeling kindergeneeskunde is in een organisatorische eenheid ondergebracht met de afdeling verloskunde en afdeling gynaecologie. Op de polikliniek kindergeneeskunde werken naast spreekuurassistenten tevens consulenten voor diabetes, eczeem, urologie en astma.

 

Op de klinische kinderafdeling worden kinderen opgenomen in de leeftijd van 0 – 18 jaar voor alle specialismen. De afdeling beschikt over een boxenunit met 10 boxen, een neonatologie unit en een algemene zalen unit, inclusief dagbehandeling. U gaat werken in een team met 5 andere kinderartsen. De werkzaamheden zullen zowel klinisch als poliklinisch verricht worden en tevens participatie in de diensten.

 

Wij bieden:

  • Een uitdagende functie in een dynamische omgeving
  • Een overeenkomst voor onbepaalde tijd,
  • Salariëring en arbeidsvoorwaarden conform AMS

 

Informatie:

Voor meer informatie kun je terecht bij Riekje Keijzer, Kinderarts en vakgroepvoorzitter, bereikbaar op (0515) 48 84 42 of met de dienstdoende Kinderarts, bereikbaar via (0515)48 88 88 toestel 7808. Ook kan via het secretariaat van polikliniek Kindergeneeskunde (0515 -48 84 40) contact gezocht worden met een van de Kinderartsen.   

 

Solliciteren:     

Heb je interesse voor deze functie? Stuur dan je motivatiebrief en CV naar personeelszaken@antoniuszorggroep.nl  o.v.v. sollicitatie Kinderarts. 

 

 

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld

 

Verpleegkundigen Kinderafdeling

Op de kinderafdeling zijn wij op zoek naar

                                                              

Verpleegkundigen op afroepbasis (0-uur contract)

in het bezit van de specialistische vervolgopleiding kinderverpleging

 

De afdeling:

De kinderafdeling vormt samen met de poliklinieken kindergeneeskunde en –gynaecologie, de verloskamers en de klinische afdeling verloskunde het cluster “Vrouw- en Kindzorg”.

De kinderafdeling beschikt over 34 bedden, verdeeld over baby/couveusekamer, zalen/dagverpleging en boxengedeelte. Op de kinderafdeling worden voor alle specialismen kinderen opgenomen en er wordt samengewerkt met alle betrokken disciplines.

 

Het verpleegkundige team bestaat naast uit kinderverpleegkundigen, ook uit pedagogisch medewerkers, afdelingssecretaresse en overige ondersteunende medewerkers.

Het team rouleert binnen de werkeenheden van de afdeling. Aan het team wordt leiding gegeven door een unitleider. Gedurende 7 dagen per week wordt er ondersteuning verleend door de pedagogisch medewerkers.

 

 

Wij verwachten:

Je bent een enthousiaste verpleegkundige in het bezit van de specialistische vervolgopleiding kinderverpleging.  Je bent flexibel inzetbaar is. Je hebt een positief kritische houding en hebt inzicht in het eigen functioneren. Werken in teamverband spreekt je aan.

 

Wij bieden:

  • Een afwisselende functie in een dynamische afdeling.
  • Flexibel e werktijden die als afroepkracht afgestemd zijn op je privé situatie.

 

Salariëring en overige arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO-ziekenhuizen.

 

Informatie en sollicitatie

Informatie over de functie en de sollicitatieprocedure is te verkrijgen via Grytsje Wiersma, unitleider kinderafdeling. Zij is te bereiken op telefoonnummer 0515-488847 of Miljo Will, hoofd, telefoon 0515-488848. Je schriftelijke sollicitatie kan je richten aan: personeelszaken@antonius-sneek.nl  o.v.v. Vacature Verpleegkundige afroep Kindergeneeskunde.

 

 

Kinderartsen

Voor de afdeling Kindergeneeskunde zijn wij wegens pensioen en uitbreiding van de vakgroep op zoek naar een tweetal

 

Kinderartsen m/v

 

De afdeling:

De afdeling kindergeneeskunde is in een organisatorische eenheid ondergebracht met de afdeling verloskunde en afdeling gynaecologie. Op de polikliniek kindergeneeskunde werken naast spreekuurassistenten tevens consulenten voor diabetes, eczeem, urologie en astma.

 

Op de klinische kinderafdeling worden kinderen opgenomen in de leeftijd van 0 – 18 jaar voor alle specialismen. De afdeling beschikt over een boxenunit met 10 boxen, een neonatologie unit en een algemene zalen unit, inclusief dagbehandeling. U gaat werken in een team met 5 andere kinderartsen. De werkzaamheden zullen zowel klinisch als poliklinisch verricht worden en tevens participatie in de diensten.

 

Wij bieden:

  • Een uitdagende functie in een dynamische omgeving
  • Een overeenkomst voor onbepaalde tijd,
  • Salariëring en arbeidsvoorwaarden conform AMS

 

Informatie:

Voor meer informatie kun je terecht bij Riekje Keijzer, Kinderarts en vakgroepvoorzitter, bereikbaar op (0515) 48 84 42 of met de dienstdoende Kinderarts, bereikbaar via (0515)48 88 88 toestel 7808. Ook kan via het secretariaat van polikliniek Kindergeneeskunde (0515 -48 84 40) contact gezocht worden met een van de Kinderartsen.   

 

Solliciteren:     

Heb je interesse voor deze functie? Stuur dan je motivatiebrief en CV naar personeelszaken@antoniuszorggroep.nl  o.v.v. sollicitatie Kinderarts. 

 

 

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld

 

Buitenportier (Entreevrijwilliger)

Gevraagd op korte termijn:

                                            Buitenportier (Entreevrijwilliger)

Bedrijfsinfo:

In het Antonius Ziekenhuis werken veel vrijwilligers en daar zijn we enorm blij mee. Vrijwilligers zijn actief op verschillende afdelingen in het ziekenhuis en leveren een belangrijke bijdrage aan de zorg. Hun werk heeft grote waarde voor de patiënten, die hierdoor het ‘ziek zijn’ even kunnen vergeten. Vrijwilligers worden zeer gewaardeerd en zijn onmisbaar binnen het ziekenhuis.

Functie omschrijving:
Als entreevrijwilliger ben je het eerste aanspreekpunt voor alle mensen die het ziekenhuis bezoeken.

De kern van de functie is bezoekers verwelkomen en ontvangen.

Je bent het gezicht van het Antonius Ziekenhuis  en je hebt een dienstverlenende en signalerende functie.

 

De buitenportier (entreevrijwilliger) is nabij de ingang aanwezig,

  • helpt bij in- en uitstappen,
  • biedt indien gewenst een arm, rolstoel, paraplu e.d.,
  • begeleidt cliënt naar binnen,
  • verwijst naar parkeerruimte.



Functie eisen:

  • Je spreekt en begrijpt de Nederlandse taal
  • Je bent in staat om contact te maken met patiënten en je hebt affiniteit met de belevingswereld van mensen die ziek zijn
  • Je functioneert zelfstandig
  • Je neemt verantwoordelijkheden
  • Je kunt privacygevoelige zaken voor jezelf houden
  • Je kunt betrokkenheid bij patiënten combineren met het vermogen tot afstand nemen
  • Je bent in staat een goed contact te (onder)houden met de beroepswerkers van het Antonius Ziekenhuis
  • Je houdt je aan de gemaakte afspraken
  • Je geniet een goede gezondheid zowel fysiek als mentaal
  • Je kunt fysieke belasting aan (rolstoelvervoer)
  • Je hebt een verzorgd uiterlijk
  • Je bent enthousiast, flexibel en stabiel


Arbeidsvoorwaarden:
Waardering voor het vrijwilligerswerk wordt vooral gegeven door onze patiënten en bezoekers met een compliment. Daarnaast laat de organisatie waardering blijken door een vrijwilligersuitje, een themadag/scholing, reiskostenvergoeding en een eindejaarsgeschenk. Als vrijwilliger beschik je over een personeelspas van het Antonius Ziekenhuis, waarmee je voor allerlei kortingen in aanmerking komt. Ook  ben je gratis lid van de personeelsvereniging, zodat je kunt deelnemen aan de personeelsactiviteiten. 

Voor meer info kun je contact opnemen met Trees Vellinga, hoofd Gastenservices 0515 - 48 82 04

Waarnemend kinderarts

Voor de afdeling Kindergeneeskunde zijn wij wegens zwangerschapsverlof op zoek naar:

 

Waarnemend Kinderarts m/v

36 uur (0,8 fte) per week

 

De afdeling:

De afdeling kindergeneeskunde is in een organisatorische eenheid ondergebracht met de afdeling verloskunde en afdeling gynaecologie. Op de polikliniek kindergeneeskunde werken naast spreekuurassistenten tevens consulenten voor diabetes, eczeem, urologie en astma.

 

Op de klinische kinderafdeling worden kinderen opgenomen in de leeftijd van 0 – 18 jaar voor alle specialismen. De afdeling beschikt over een boxenunit met 10 boxen, een neonatologie unit en een algemene zalen unit, inclusief dagbehandeling. U gaat werken in een team met 5 andere kinderartsen. De werkzaamheden zullen zowel klinisch als poliklinisch verricht worden en tevens participatie in de diensten.

 

Wij zijn op zoek naar een enthousiaste allround kinderarts voor de periode van medio juli t/m oktober 2017.

 

Wij bieden:

  • Een uitdagende functie in een dynamische omgeving
  • Een overeenkomst voor bepaalde tijd, waarbij er perspectief is voor een aanstelling voor onbepaalde tijd wegens het vrijvallen van formatie in de loop van 2018
  • Salariëring en arbeidsvoorwaarden conform AMS

 

Informatie:

Voor meer informatie kun je terecht bij Riekje Keijzer, Kinderarts en vakgroepvoorzitter, bereikbaar op (0515) 48 84 42 of met de dienstdoende Kinderarts, bereikbaar via (0515)48 88 88 toestel 7808. Ook kan via het secretariaat van polikliniek Kindergeneeskunde (0515 -48 84 42) contact gezocht worden met een van de Kinderartsen.   

 

Solliciteren:     

Heb je interesse voor deze functie? Stuur dan je motivatiebrief en CV naar personeelszaken@antoniuszorggroep.nl  o.v.v. sollicitatie Kinderarts. 

 

 

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld

Vakantiewerk voor Verzorgenden en Wijkziekenverzorgenden 0-36 upw

Vakantiebaan in de Zorg?

Boek nu bij Thuiszorg Zuidwest Friesland

 

De teams Verzorging en Verpleging van Thuiszorg Zuidwest Friesland (TZWF) bieden cliënten in de regio Zuidwest Friesland (wijkgerichte)verpleging, verzorging en ondersteuning op het gebied van zorg & welzijn. Verzorgenden en wijkziekenverzorgenden bieden ondersteuning bij de dagelijkse verzorging. Wijkziekenverzorgenden verrichten daarnaast (voorbehouden)verpleegtechnische handelingen bij de cliënt. Beide geven advies en begeleiding over bijvoorbeeld hulp en verzorging door mantelzorgers. De teams Verzorging en Verpleging streven er naar om de zorgverlening optimaal af te stemmen op de zorgvragen en behoeften van de cliënt. De zelfredzaamheid en participatie van de cliënt wordt hierin zoveel als mogelijk gestimuleerd. De werkzaamheden worden verricht volgens vastgestelde zorgplannen.


Bij TZWF zijn 36 zelfsturende V&V-teams in de regio's Bolsward, Sneek, Joure en Balk, verspreid over meerdere locaties.

 

Voor de vakantieperiode (mei - september 2017) zijn verschillende V&V-teams op zoek naar 

 

VERZORGENDEN
en

WIJKZIEKENVERZORGENDEN

            

 

Wij vragen voor de functie van Verzorgende:

- Afgeronde opleiding Verzorgende (IG), niveau 3

- of voor de student MBO-V of HBO-V een positief afgeronde stage van tenminste 20 weken in:
* VVT intramuraal of thuiszorg
* VGZ met ADL-taken
* algemeen ziekenhuis

> diploma’s of bewijzen van de stage meesturen met de sollicitatie!            

 

                                                          

Wij vragen voor de functie van Wijkziekenverzorgende:

- Afgeronde opleiding Verzorgende-IG

- of voor de student MBO-V of HBO-V een positief afgeronde stage van tenminste 20 weken in:
* VVT intramuraal of thuiszorg
* VGZ met ADL-taken
* algemeen ziekenhuis

> een positief toetsresultaat (school)voor voorbehouden verpleegtechnische handelingen niveau 3

> een voldoende op de rekentoets

> diploma’s of bewijzen van de stage en toetsing meesturen met de sollicitatie!


Aanvullende vereisten:

- Gemotoriseerd vervoer is voor beide functies, met name in het buitengebied,
   een pré

- Je beschikt over een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) voordat je start met de
   erkzaamheden

 

Arbeidsvoorwaarden:

Als vakantiemedewerker ontvang je een salaris afhankelijk van leeftijd en de functie die je gaat vervullen. Het aantal  te werken uren wordt in overleg afgesproken.

 

TZWF staat voor kwaliteit en wil ook dat haar vakantiekrachten bekwaam zijn voor de te verrichten verpleegtechnische vaardigheden. Voor aanvang van de werkzaamheden als wijkziekenverzorgende, ontvang je een uitnodiging voor een praktijk instructie- en toetsmoment.

 

Jouw sollicitatiebrief waarin je duidelijk aangeeft wanneer je beschikbaar bent + CV + de gevraagde bewijsstukken, kun je mailen naar solliciteren@thuiszorgzwf.nl o.v.v. vakantiewerk V&V.

 

 Lees hier het artikel over Andrea: wat doet een verzorgende... 

Vrijwilligers Roefke

 

Momenteel zijn er vacatures voor vrijwilligers in het Roefke

 

Deze vacatures zijn specifiek voor de avonddiensten van 18.30 tot 20.30 uur. 

 

Wat verwachten wij van de vrijwilligers:

 

  • De vrijwilliger assisteert als gastvrouw/ gastheer in het Roefke, haar/zijn taken bestaan uit: 
  • Ontvangen, begeleiden en wegwijs maken van bezoekers in het Roefke.
  • Onderhoud sociale contacten met patiënten die het Roefke bezoeken.
  • Assisteren en bedienen van de koffiezetapparatuur, voor gasten die daar moeite mee hebben.
  • Begeleiden en assisteren van gasten aan het buffet die minder mobiel zijn.
  • Opruimen en bijhouden van het gastengedeelte in het Roefke.
  • Bijvullen van artikelen in het buffet en winkel.
  • Serveren van bestellingen. 
  • Het betreft hier uitsluitend additionele taken, overige werkzaamheden worden door betaalde medewerkers uitgevoerd. 

 

Ook zijn wij in het Roefke op zoek naar vakantiekrachten.
Werkervaring in de horeca of een opleiding in de horeca is een pré

 
Heeft u interesse?

Informatie over deze functie kunt u verkrijgen bij de heer K. van Zegeren, afdelingshoofd Restauratieve Voorzieningen, tel. 0515 - 488314 of kvzegeren@antonius-sneek.nl

 

MDL-arts

Wij zoeken voor de vakgroep/organisatorische eenheid(OE) interne geneeskunde:

 

                       TWEE MDL- ARTSEN 

 

De OE bestaat uit 1 MDL arts en 8 internisten waarvan 1 internist met aandachtsgebied MDL, volledig gecertificeerd. 

In verband met toename van diagnostiek en behandeling van patiënten met gastro-enterologische aandoeningen zoeken wij enthousiaste MDL artsen die met de leden van de OE de MDL zorg verder wil ontwikkelen.

 

Er is een nieuwe, goed geoutilleerde endoscopie-afdeling met 4 kamers en met een ruim arsenaal endoscopen (waaronder ERCP en DBE). Tevens beschikken wij over diagnostiek met behulp van videocapsules. Er is gelegenheid sedatie m.b.v. propofol toe te passen onder begeleiding van praktijksedatiespecialisten.

Er wordt intensief samengewerkt met de oncologisch/GE-chirurgen. We beschikken over circa 12 bedden op een gecombineerde MDL/chirurgie afdeling van 36 bedden.

 

Tevens wordt samengewerkt met de collegae MDL-artsen van het MCL in Leeuwarden, o.a. is er een gezamenlijke regeling voor de weekenddiensten.

Het Antonius ziekenhuis is gecertificeerd voor het uitvoeren van coloscopieën ten behoeve van het landelijk bevolkingsonderzoek darmkanker.

Het contact met andere vakgroepen en de huisartsen in de regio is prima en laagdrempelig.

 

Continu verbeteren is ons motto, momenteel wordt gewerkt aan de mogelijkheid om echo-endoscopieën te verrichten en om verpleegkundigen op te leiden voor endoscopieën.

 

Parttime werken behoort tot de mogelijkheden en ook kandidaten die binnenkort klaar zijn met hun opleiding worden van harte uitgenodigd om te reageren. Er is binnen het MSB sprake van een goodwill regeling.

 

Informatie en sollicitatie:

Voor nadere informatie kunt u contact opnemen met Frits van der Neut of Gerhard Woolthuis, vakgroepvoorzitter via 0515-488565. Uw digitale reactie kunt u, vergezeld van een curriculum vitae richten aan:

         

MSB Cureo Sneek

T.a.v. Mw. A.M. Cramer

Bolswarderbaan 1

8607 ZK Sneek.

via emailadres: bestuurmsb@antonius-sneek.nl

 

Uw sollicitatie zal worden begeleid door een Wervings- en Selectiecommissie.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld. 

 

Psychiater

Wegens het bereiken van de pensioengerechtigde leeftijd door één van onze Psychiaters zijn wij op zoek naar een:  

 

Psychiater m/v

voor minimaal 27 en maximaal 45 uur per week

 

De afdeling:


De PAAZ is een zelfstandige ziekenhuisafdeling en bestaat uit een klinische afdeling met 20 bedden (waarvan 8 voor ouderen), dagbehandeling, polikliniek en consultatieve/ziekenhuispsychiatrie. Er is een samenwerkingsverband met de gespecialiseerde thuiszorg. Sinds 2014 is de PAAZ gecertificeerd als lid van het Kenniscentrum Bipolaire stoornissen (Kenbis).

De vakgroep Psychiatrie bestaat momenteel uit 4 psychiaters, te weten de heer M. van den Berg, mevrouw A.L. Krikke en de heer J. Mertens.

 

De functie:


Als psychiater bent u verantwoordelijk voor de indicatiestelling en de besluitvorming rond het behandelplan. U geeft uitvoering aan de psychiatrische behandeling binnen een multidisciplinair team. U biedt specialistische zorg aan cliënten met veelal complexe psychiatrische problematiek.

 

U heeft:

 

  • een afgeronde opleiding tot psychiater en bent ingeschreven in het MSRC-register, affiniteit met de doelgroepen van de PAAZ en de ziekenhuispsychiatrie;
  • enige affiniteit met ouderenpsychiatrie
  • kennis en ervaring met ECT, of bereidheid zich dit eigen te maken; 
  • de bereidheid tot verrichten van psychiatrische patiëntenzorg binnen zowel kliniek, polikliniek, dagbehandeling, ziekenhuispsychiatrie en binnen de samenwerking met de gespecialiseerde thuiszorg; 
  • de bereidheid tot het verrichten van poliklinische activiteiten op onze locatie in Emmeloord; 
  • de bereidheid om als lid medische staf te participeren in stafactiviteiten; 
  • een open, collegiale en flexibele instelling; 
  • het vermogen om vanuit uw eigen discipline een actieve inbreng te hebben aan de verdere ontwikkeling van de PAAZ; 
  • de bereidheid om collegiaal te participeren in de bereikbaarheidsdiensten van de PAAZ.

 

U bent goed op de hoogte van recente ontwikkelingen op uw vakgebied. Daarnaast neemt u deel aan onderwijsactiviteiten in de opleiding van co-assistenten. 
Gezien de leeftijdsopbouw van de vakgroep worden ook degene die binnenkort hun psychiater opleiding afronden van harte uitgenodigd te solliciteren!

 

Wij bieden:


Een functie voor onbepaalde tijd in een uitdagende en zich ontwikkelende afdeling. De arbeidsvoorwaarden en salariëring zijn conform de AMS-regeling.

Nadere informatie over de functie kunt u inwinnen bij mevrouw A.L. Krikke, psychiater, bereikbaar onder nummer 0515 - 48 80 60.

U kunt op deze vacature reageren via personeelszaken@antoniuszorggroep.nl

 

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

ANIOS Spoedeisende Hulp

Als ANIOS aan de slag in het Antonius Ziekenhuis in Sneek: De beste start van een glansrijke carrière!

 

Het Antonius Ziekenhuis in Sneek is een modern en goed geoutilleerd streekziekenhuis, met een positief imago in de gehele regio. Innovatie, collegialiteit, korte lijnen en een goede sfeer zijn de kernbegrippen. Bovendien is het Antonius Ziekenhuis een veilige omgeving voor patiënt en medewerker.

Wij zijn op zoek naar een

 

ANIOS Spoedeisende Hulp

 

De afdeling


De Spoedeisende Hulp is een integraal onderdeel van het Spoedzorgplein in Sneek. Het is een dynamische afdeling die volop in ontwikkeling is. Er komen op jaarbasis circa 13.000 patiënten naar de SEH met diverse hulpvragen: van klein traumatologisch letsel tot levensbedreigende verstoringen van vitale functies. Er wordt intensief samen gewerkt met collega’s en andere disciplines. De Spoedpost in Emmeloord verzorgt samen met de Huisartsenpost geïntegreerde spoedzorg in de Noordoostpolder en Urk.

 

De functie


Als ANIOS ben je werkzaam op deze beide locaties en verricht je tevens werkzaamheden op de Acute Opvang Cardiologie. Bij voorkomende problemen verricht je werkzaamheden in het spoedinterventie team, reanimatie team en op de Intensive Care.

 

Wij verwachten


Wij zoeken een enthousiaste en leergierige basisarts die in het bezit is van het diploma ATLS of bereid is deze opleiding te volgen. Verder kun je goed samenwerken in een multidisciplinair team en je beschikt over goede communicatieve en sterke sociale vaardigheden.

 

Wij bieden


Een contract voor bepaalde tijd, in eerste instantie voor de duur van 1 jaar. Salariëring en overige arbeidsvoorwaarden zijn conform cao- ziekenhuizen. De functie is ingedeeld in FWG 65.

 

Informatie en sollicitatie


Voor meer informatie over deze uitdagende functie kun je contact opnemen met Saskia Wolt SEH-arts KNMG tel.: 0515-488557 of  Jan Bootsma, hoofd Acute Zorg, tel: 0515-488799. Je kunt je schriftelijke sollicitatie per e-mail sturen naar:personeelszaken@antoniuszorggroep.nl  t.a.v. J. Bootsma, hoofd Acute Zorg. 

 

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

SEH arts(en) KNMG

Wij zoeken jou! En jij hebt ons gevonden!! 

 

 Vanwege uitbreiding van de vakgroep tot een 24/7 dekking, zijn we op zoek naar   

SEH- Artsen KNMG 

 

Wie zijn wij?

 
Wij zijn enthousiaste SEH-artsen, opgeleid in alle hoeken van het land, nu werkzaam in een fijn ziekenhuis in Sneek op een prachtige nieuwe spoedeisende hulp. Op dit moment bestaat de vakgroep uit 6 SEH-artsen en kunnen wij uitbreiden tot we 24/7 bezetting hebben. We zijn volwaardig lid van de medische staf en nauw betrokken bij het ziekenhuis door zitting in diverse commissies. 

 

Wat doen wij? 


Wij verlenen acute zorg aan ongeveer 14.000 patiënten per jaar op de Spoedeisende Hulp (level 1) en Eerste Hart Hulp. Het betreft alle categorieën patiënten, waardoor het vak spoedeisende geneeskunde in de volle breedte wordt uitgeoefend. Naast de directe patiëntenzorg, dragen we zorg voor de coördinatie op de werkvloer en superviseren we ANIOS en co-assistenten. We werken in een ervaren en zeer prettig team en hebben korte lijnen met de medisch specialisten, huisartsen en ambulancemedewerkers. We zijn volop in ontwikkeling betreffende professionalisering van het vak spoedeisende geneeskunde (onder andere PSA en echografie).   

 

Wij ben jij? 


Jij ben een (bijna) SEH-arts KNMG, op zoek naar een prettige werkplek waar jij je verder kunt ontwikkelen in alle facetten van de acute zorg. Je houdt van patiëntencontact, hollen of stilstaan en leiding geven in acute situaties. Je wilt je samen met ons inzetten voor de ontwikkeling van ons vak.   

 

Wij bieden 


Behalve een prima werkplek bieden we je een contract voor onbepaalde tijd waarvan de grootte bespreekbaar is (minimaal 24 uur)  Je komt in dienst van het ziekenhuis en salariëring en overige arbeidsvoorden zijn volgens AMS. Als SEH-arts treed je toe tot de vakgroep SEH-artsen en Medische Staf.   

 

Informatie 


Bel gerust naar een van de SEH-artsen voor vragen of kom een keer een dag meelopen. (0515-488557) Of mail naar Liesbeth Zwanikken, SEH-arts en vakgroepvoorzitter (l.zwanikken@antonius-sneek.nl) of Saskia Wolt, SEH-arts (s.wolt@antontonius-sneek.nl

Je kunt je sollicitatie en CV mailen naar personeelszaken@antoniuszorggroep.nlmaar ook direct sturen naar J. Bootsma, hoofd Acute Zorg, Bolswarderbaan 1, 8607 ZK in Sneek, j.bootsma@antonius-sneek.nl 

 

De Antonius Zorggroep staat voor kwalitatief goede en betrokken zorg, persoonlijk en op maat. De Antonius Zorggroep bestaat uit het Antonius Ziekenhuis in Sneek en Emmeloord en Thuiszorg Zuidwest Friesland met 36 teams in Zuidwest-Friesland. Wij zijn hét thuiszorgziekenhuis en bieden een breed pakket aan zorg; ziekenhuiszorg, thuiszorg, spoedzorg, zorgbemiddeling en services aan huis. Wij werken nauw samen met de zorgverleners in de regio en de mensen om u heen. Samen zorgen wij voor de beste zorg, veilig en dichtbij.

Antonius Ziekenhuis Sneek
Bolswarderbaan 1, 8601 ZK, Sneek
T 0515 - 48 88 88
Antonius Ziekenhuis Emmeloord
Urkerweg 4, 8303 BX, Emmeloord
T 0527 - 62 04 60
Thuiszorg Zuidwest Friesland
Bolswarderbaan 3, 8601 ZK, Sneek
T 0515 - 46 11 00